採用情報

★訪問型、通所型、高齢者、障害児など多様な介護サービスを提供しています。それぞれに選択した職場で活躍できます。

20代スタッフの定着率が高い職場です！現場にはモチベーション高く奮闘する先輩がたくさんいます。→新人教育プログラムが充実しています。日々の仕事の不安や悩みには、信頼できる先輩が相談にのっています。

☆各事業所随時募集中！
☆特定処遇改善加算手当全員支給！
☆社員登用制度、資格取得制度あり！
☆土日、祝日、早朝、夜間だけでもＯＫ！
☆入社お祝い金（会社規定有り）支給！

☆「採用担当」までご連絡ください☆
フリーダイヤル：0120-20-9448
採用担当：尾形雅子からのコメント「必要なのは優しさと笑顔、そして…体力！」

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フリーダイヤル：0120-20-9448

採用担当：尾形雅子からのコメント

「必要なのは優しさと笑顔、そして…体力！」

事業所名	仕事内容	資格
ケアサポートツマダ	訪問介護	初任者研修修了者
ケアサポート今泉	訪問介護	初任者研修修了者
デイサービスくぬぎ	高齢者デイサービス	不要
生活介護SORA	調理スタッフ・生活支援員	不要 ※初任者研修修了者・介護福祉士あれば尚可
レスパイトセンターどんぐり	日中一時支援	不要
ケアサポートにこにこ	日中一時支援	不要
全事業所	送迎ドライバー	普通運転免許証（AT可）
短期アルバイト	日中一時支援	不要

※STAFFVOICEの勤続年数は公開時の年数（年齢）です。

障がい児の母としてお世話になった社会に対して、人の役に立つことで恩返ししたい。
現在、介護福祉士の資格取得を目指して勉強中です。

【インタビュー】

Q：介護の仕事を始めたきっかけは何でしたか？

A：重度の障がいのある子どもがいて、胃ろうと気管切開のため医療機関や訪問看護など多くの方々に助けられました。サポートを受けるうちに「逆の立場になって社会に恩返しできたら良いな」と思うようになりました。子育てが落ちついたタイミングで働くことを考え始め、自転車で通える範囲で探していた時に妻田にある本社の求人を知って応募しました。今では車の通勤にも慣れて、訪問介護にも車で行かれています。

Q：ヘルパーのお仕事で大変なことはありますか？

A：時々ですが限られた時間の中で、利用者さんの要望に応えることが難しいことがあります。買い物で「白いたくわん」を頼まれた時にスーパーに無かったり、自分が買ったことがないものは迷ったりします。希望をよく聞いて利用者さんに寄り添っていかれるよう努力しています。

Q：職場環境や雰囲気はどうですか？

A：同僚の方々がみな良い人で助かっています。定期的にミーティングして情報を共有できるようにしています。事業所のある山際や依知地区は厚木市の中でも郊外なので、訪問するお宅も親しみやすく、利用者さんからも感謝の言葉をかけていただいたり、優しい方々が多いように感じます。

Q：今、夢中になっていることはありますか？

A：来年1月に介護福祉士の試験を受けようと思って勉強しています。実務者研修は仕事をしながら学校に通いましたが、現在はテキストを買ったり有料のネット動画とかを見て自宅学習しています。資格が必要なサービス提供責任者になりたいというわけではなく、学んだことが仕事の中で活かせられれば良いと思っています。

Q：プライベートで好きなことや趣味はありますか？

A：お料理をすることが好きで、器にも凝っていて盛り付けた写真をインスタグラムにアップしたりしています。子どもの昼食が必要な時には盛り付けて置いてきます。小料理屋をしていた祖母や何でも手づくりしてくれた母の影響もあるのかなと思っています。
あと、少し前に体調を崩してからジョギングを初めました。週2〜3回3キロほど走っています。休みの日には子どもと近くの山に登ったりもしています。